◇…세무사사무소 직원들의 평균연봉을 산정해 세무사사무소에서 공유하는 방안이 추진되고 있어, 연봉협상의 가이드가 될 것으로 보여 관심사.

세무사회는 세무사사무소에서 근무하는 직원에 대한 근로실태를 조사한 후 세무사들에게 경력별 평균급여표 등 세무사업계의 평균적인 근로실태통계표를 작성해 제공하는 방안을 추진.

이에따라 세무사회는 현재 직원현황 설문조사를 진행중이며, 직원들의 학력 및 평균연령과 더불어 1년미만, 3년미만, 10년 미만, 15년 미만, 15년 이상으로 구분해 직원들의 평균연봉을 취합중.

결국 근로실태통계표는 세무사사무소의 근로실태를 조사하겠다는 취지지만 사실상 세무사사무소 직원의 평균 급여수준이 산정됨으로써 연봉협상과정에서 급여책정에 참고자료가 될 수 있을 것으로 전망.

세무사계는 “일부 경력직 직원들이 급여가 높은 세무사사무소로 잦은 이직을 하고 있어 평균급여 산정을 통해 적정한 연봉수순을 정할 필요가 있다”는데 공감하고 있지만, “평균급여보다 높은 연봉을 받는 것으로 파악이 됐다해도 연봉을 삭감하기는 어려울 것”이라는 반응.