올해 서울시 공무원 임용시험에 응시한 수험생의 평균경쟁률이 103.1:1로 나타났다.

서울시는 '사람중심 희망서울'을 만드는데 중추적 역할을 수행할 참신하고 유능한 인재를 선발하기 위한 2012년도 서울특별시 공무원 임용시험 접수결과 총 852명 선발에 8만7천811명이 응시원서를 접수했다고 27일 밝혔다.

이는 지난 해 대비 경쟁률 77.1:1보다 크게 상승한 수치다.

서울시 공무원 임용시험을 관장하고 있는 서울특별시인재개발원에 따르면, 지난 19일부터 23일까지 5일간 인터넷을 통한 원서접수 결과, 올해 접수인원은 전년도 9만1천875명(1천192명 모집)에 비해 4천64명(4.5%)이 감소했으나 선발인원이 감소돼 평균경쟁률은 증가했다.

주요 모집단위별 접수 인원과 경쟁률을 보면, 산림자원 9급의 경우 1명 모집에  422명이 신청해 422:1의 최고 경쟁률을 기록했다.

가장 많은 399명을 뽑는 일반행정직 9급에는 5만3천115명이 신청해 133.1:1의 경쟁률을 보였다.

행정 7급은 92명 모집에 1만1천122명(120.9:1), 토목 9급은 27명 모집에 1천889명(70.0:1), 건축 9급은 17명 모집에 1천154명(67.9:1)이 신청했다.

지방세 9급의 경우에는 28명 모집에 5천945명이 응시해 212.3:1의 평균경쟁률을 보였다.

또한 사회적 약자의 공직진출 기회를 확대하기 위해 실시하는 장애인 구분모집에는 85명 선발에 2천192명이 신청해 평균 25.8:1, 저소득층 모집에는 67명 선발에 685명이 신청해 평균 10.2:1의 경쟁률을 나타냈다.

올해 처음으로 시행하는 특성화고․마이스터고 졸업자를 대상으로 하는 고졸자 구분모집에서는 7개 직류 40명 선발에 189명이 신청해 평균  4.7:1의 경쟁률을 보였다.

응시자 연령은 20대(5만3천572명, 61.0%)가 다수를 차지했으며, 10대  578명(0.7%), 30대 3만1천264명(35.6%), 40대 2천195(2.5%), 50대 202명(0.2%)이 신청했다.

최고령 접수자는 일반행정 9급에 응시한 1953년생(만 59세)이다.

응시원서 접수자의 성별 구성을 보면, 남자가 3만9천834명(45.4%), 여자가 4만7천977명(54.6%)이였다.

거주지별로는 서울이 1만9천131명(21.8%), 경기도 2만6천32명(29.6%), 인천 4천786명(5.5%)으로 수도권 거주자가 4만9천949명(56.9%)으로 나타났다.

한편, 서울시는 지난 2010년부터 원서접수 후 철회제도를 시행하고 있으며, 올해는  원서접수 마감 후 2주일까지인 내달 6일 21시까지 응시생들이 원서접수 사이트(http://gosi.seoul.go.kr)에서 접수를 철회할 수 있다.

이에 따라 이 기간에 응시원서 접수를 철회하는 수험생은 수수료(7급 7천원, 9급 5천원) 전액을 환불받을 수 있다.

-아래는 시험 일정