2015년도 국가공무원 7급 공개경쟁채용시험의 평균 경쟁률이 81.9대1로 최종 집계됐다.
인사혁신처(처장 이근면)는 11일 "2015년도 국가공무원 7급 공채시험 응시원서를 1일부터 5일까지 접수한 결과 730명 선발에 5만9779명이 지원했다"고 밝혔다.
이번 경쟁률 81.9대1은 지난해 경쟁률 83.9대1과 비슷한 수준이다.
모집직군별로는 578명을 뽑는 행정직군에 5만2287명이 지원해 90.5대1의 경쟁률을 기록했다. 152명을 선발하는 기술직군에는 7492명이 접수해 49.3대1을 기록했다.
가장 높은 경쟁률을 기록한 직렬은 출입국관리직으로 5명 선발에 1341명이 지원해 268.2대1이었다. 기술직군에서는 농업직(5명)에 1207명이 접수해 241.4대1을 기록했다. 올해 신설된 방재안전직(10명)에는 367명이 지원해 36.7대1의 경쟁률을 보였다.
지원자의 평균 연령은 29.8세로 지난해 29.9세와 비슷했다.
연령대별로는 20~29세가 3만3637명(56.3%)로 가장 많았고 30~39세 2만1881명(36.6%), 40~49세 3881명(6.5%), 50세 이상 380명(0.6%)이었다.
여성지원자는 2만6559명(44.4%)으로 지난해(2만6060명)보다 많았다. 이번 여성지원자 비율 44.4%는 2013년(44.5%)에 이어 역대 2번째로 높은 수치다.
올해 7급 공채에는 지방인재의 공무원 임용기회를 확대하기 위한 지방인재채용목표제가 처음 도입된다. 지방인재채용목표제가 적용되는 10명이상 모집단위에는 1만3056명(23.8%)이 지원했다.
개정된 공무원임용시험령에 따라 시행되는 지방인재채용목표제는 서울을 제외한 지방소재 대학 출신자(졸업·중퇴·재학·휴학)가 선발예정인원의 일정비율(30%) 이상이 될 수 있도록 선발예정인원을 초과해 합격시키는 제도다.
이번 7급 공채의 필기시험은 8월29일 전국 17개 시·도 소재 80여개 시험장에서 실시된다. 시험장소는 8월14일 사이버국가고시센터(http://gosi.kr)에 공고된다.
